HR er for alle – også de små

Mange små og mellemstore virksomheder har ikke en HR-afdeling. Man har et bogholderi, hvor der bliver taget hånd om administration, som ansættelseskontrakter, refusion af sygedagpenge, ferie etc. Årsagen til at man har valgt ikke at have en decideret HR – ressource, er naturligvis forskellig afhængig af virksomhed, men i de fleste tilfælde skyldes det nok …

Del artikel

5 råd til MUS – samtalen vi elsker at hade!

Få HR – elementer skaber så meget debat og polemik som MUS-samtalen. Samtalen alle elsker at hade! Og det tror pokker. Hvem har ikke prøvet en rædsom MUS – samtale, hvor man mødte uforberedt op (hvem har også tid til at bruge 3 timer på at forberede en MUS i en travl hverdag…?!), havde en …

Del artikel

Rekruttering – 5 gode råd til mindre virksomheder

Er din virksomhed én af de mange små virksomheder, der har et lidt anstrengt forhold til rekruttering? Eller er din virksomhed én af de endnu flere, der ikke har et særligt anstrengt forhold rekruttering. Men til gengæld synes at det er lidt irriterende med den høje omsætning på personale? Når man nu har brugt tid …

Del artikel

Freelance HR – mine bedste råd

Drømmer du om at blive freelance HR-konsulent? Jeg ved ikke om det er Corona der har den effekt, at man begynder at overveje hvad retning man gerne vil tage sin karriere i. Om det er fordi alt er blevet vendt på hovedet, og så kan man lige så godt tænke ud af boksen. Eller bare …

Del artikel

Højt sygefravær – hvad er problemet?

Hvad har velfungerende organisationer til fælles? Svaret er: lavt sygefravær, tilfredse medarbejdere og en personaleomsætning på et for virksomheden passende niveau. Alle disse er vigtige indikatorer på en sund og velfungerende organisation. Sådan ser billedet dog desværre ikke ud alle steder. Mange virksomheder kæmper med højt sygefravær og alt for høj personaleomsætning, og det er …

Del artikel

” Skal jeg blive hjemme” og andre Corona-spørgsmål

…som lederen pludselig skal kunne svare på. På det sidste har jeg talt med flere ledere af SMV’er, som fortæller mig at dette med Corona – det giver altså også ledelsesmæssige udfordringer på alle mulige måder. Fordi pludselig forventer deres medarbejdere, at de også skal svare på alle mulige Corona-relaterede spørgsmål. Og det skal lederen …

Del artikel

Facilitering – 10 hurtige tips

Står du en gang i mellem i situationen at skulle facilitere en workshop? Synes du at det er noget der bare skal overstås, eller synes du ligefrem at det er sjovt? De fleste nok ligger et sted midt på skalaen: det er ikke en favoritopgave, men det skal nok gå. Du forbereder dig sikkert grundigt …

Del artikel