HR Konsulent HR tilpasset dit behov
På et tidspunkt i min karriere skiftede jeg fra en mindre konsulentvirksomhed til en meget stor, global virksomhed. Begrundelserne var mange og beslutningen var velovervejet. Efter mange år i den samme virksomhed var jeg nået til vejs ende og kunne ikke udvikle mig mere, fagligt og personligt. Men udover det, var jeg færdig at arbejde …
Har I overblik over den samlede portefølje af kompetencer, som organisationens medarbejdere har, ikke har og ikke mindst hvordan kompetencerne skal spille sammen som en samlet størrelse? Min erfaring er at mange virksomheder til dels er klar over hvilke kompetencer de enkelte medarbejdere har, men ikke helt har overblik over hvordan disse kompetencer så skal …
Hvis du er leder, så har du måske haft den tvivlsomme fornøjelse af at opleve boomerang effekten? Den hvor du bliver ramt af boomerangen lige i nakken, og lige når du har som mest travlt. Jeg har i hvert fald gennem årene mødt mange ledere, der er godt trætte af boomerangen. Og det er i øvrigt …